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社長的話
這陣子牙醫界最引起爭議的話題莫過於心口司司長強調任內一定要有所作為，擬
定出人植牙收費的合理上下限，確保民眾植牙權益。此新聞一經披露，正反意見都
有。姑且不論是否適法與權限問題，這種落後的管理手段與制度，只是讓人不知今夕
是何夕的感慨，反映出主管機關短淺的管理思維。正向的管理與思考應該是如何提升
植牙治療的品質與落實執業醫師的專業訓練，這才是全民之福。至於收費標準，應該
交由市場決定，任何違反市場的操作行為，最終只是破壞市場與違反專業。我們的政
府早已習慣頭痛醫頭式的治理，缺乏宏觀的視野與長遠的擘畫，政治始終凌駕專業，
格局可見一斑。
回到牙醫專業，牙橋每期都準備上深入淺出的臨床專業文章，本期由莊才逸醫師
提供有關鎮靜麻醉在兒牙上的應用。學術早已深入牙醫的生活，校友會期刊如此，每
到週末，眾多牙醫認真的穿梭於全台大大小小的研討會與學術活動，圈外人如果真的
了解牙醫這行對專業的投入，應該不會如同報導般認為牙醫的專業是暴利了。
八仙塵爆佔據了這陣子不小的新聞版面，也燒出了粉飾太平的健保制度。長期以
來，健保成了台灣的奇蹟與舉世稱羨的醫療制度，更是政治上的正確與對外的驕傲。
然而，唯有身在其中的醫療人員才知健保制度逐漸地崩壞我們引以為傲的醫學專業。
在牙醫領域裡，我們慶幸著我們有當初被排除在外的眾多自費項目，得以在健保的桎
梏下，跟上日新月異的牙醫技術與治療，而不必擔心給付不足的窘境。對於健保，我
們深受其利，卻也深受其害，為了長遠的醫療照護，但願我們主管機關可以調整健保
制度，引入保大不保小與使用者付費的概念，如此才有辦法可長可久，誠全民之福。
社長
醫師
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